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崗位職責(zé): 1、協(xié)助負(fù)責(zé)南區(qū)運(yùn)營(yíng)中心銷(xiāo)售臺(tái)賬收集、分析、對(duì)比;收集銷(xiāo)售人員銷(xiāo)售計(jì)劃,并溝通、督促、推動(dòng)銷(xiāo)售計(jì)劃的落實(shí)。(Pipeline 管理) 2、協(xié)助負(fù)責(zé)制定銷(xiāo)售合同按月度、季度、年度進(jìn)行匯總,并跟蹤督促合同進(jìn)度,編制月度、季度、年度合同履行情況統(tǒng)計(jì)表。 (合同進(jìn)度管理) 3、協(xié)助管理部經(jīng)理負(fù)責(zé)售前售后跟進(jìn)工作,銷(xiāo)售訂單錄入、溝通生產(chǎn)計(jì)劃、提交并落實(shí)發(fā)貨計(jì)劃,協(xié)調(diào)物流運(yùn)輸。 4、協(xié)助配合市場(chǎng)部產(chǎn)品包裝、區(qū)域市場(chǎng)會(huì)議支持,銜接三大動(dòng)作執(zhí)行案例匯總。 5、協(xié)助綜合管理部經(jīng)理負(fù)責(zé)南區(qū)運(yùn)營(yíng)中心人員招聘、試用期跟進(jìn)和轉(zhuǎn)正管理,建立南區(qū)人才庫(kù)和招聘渠道庫(kù)。 6、協(xié)助綜合管理部經(jīng)理負(fù)責(zé)南區(qū)運(yùn)營(yíng)中心人員考勤、績(jī)效、培訓(xùn)安排、入離職管理。 7、負(fù)責(zé)南區(qū)運(yùn)營(yíng)中心日常行政事務(wù) 任職要求: 1、年齡 35 歲以下 2、計(jì)算機(jī)、人力、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷,熟練使用財(cái)務(wù)和辦公軟件 3、具備良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力 4、具有良好的自我管理、時(shí)間管理能力 5、具有良好的學(xué)習(xí)能力
地 址: ********** 聯(lián) 系 人: ****** 固定電話: *************** 傳 真: *************** 網(wǎng) 址:********** 郵政編碼: ****** 注:請(qǐng)?jiān)卩]件中注明應(yīng)聘職位的名稱(chēng)或編號(hào),并注明該招聘信息來(lái)源于中國(guó)農(nóng)資人才網(wǎng) http://www.nongzirencai.com
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